İş Necə Tapmaq Olar?

Mündəricat:

İş Necə Tapmaq Olar?
İş Necə Tapmaq Olar?

Video: İş Necə Tapmaq Olar?

Video: İş Necə Tapmaq Olar?
Video: Niderlandda İŞ Necə Tapmaq Olar? | Həkimlər 2024, Noyabr
Anonim
Image
Image

İş necə tapmaq olar?

Uzun müddət axtarışda. CV-lərimi göndərirəm, testləri uğurla verirəm və bəzən müsahibəyə dəvət alıram. "Sizi geri çağıracağıq …" Bu həmişə və ya demək olar ki, həmişə bitir. Nəyin səhv olduğunu anlaya bilmirəm. Gözdə görünməyən, lakin çox vaxt həlledici rol oynayan psixoloji səbəblərə baxaq. Yaşından, təhsilindən və bacarığından asılı olmayaraq tanışlıq və xronika olmadan necə bir iş tapmaq lazım olduğunu başa düşəcəyik …

"Sizi geri çağıracağıq …" Bu həmişə və ya demək olar ki, həmişə bitir.

Uzun müddət axtarışda. CV-lərimi göndərirəm, testləri uğurla verirəm və bəzən müsahibəyə dəvət alıram. Səliqəli görünürəm, bərabər cavab verirəm. Götürmə. Bu müddət ərzində kursları bitirməyi bacardım, tərcümeyi-hal daha maraqlı oldu və sıfır mənada idim.

Nəyin səhv olduğunu anlaya bilmirəm. Bilik çatışmazlığı? Təcrübə? Üzləşdiniz? Uğurlar yoxdur? Doğrudan da tanış və əlaqəsiz bir işə düzəlmək mümkün deyil?

İş tapmaqda sizə nə mane olur? Maneələrin aradan qaldırılması

Ərizəçinin lazımi bacarıq və təhsili olmadan fizik və ya xoreoqraf kimi işə düzəlməyə çalışdığı halları təhlil etməyəcəyik. Bütün rəsmi meyarlara görə bir şəxsin vəzifəyə uyğun gəldiyi, lakin nədənsə dəfələrlə rədd cavabı aldığı və ya bədnam sınaq müddətindən keçə bilmədiyi hallardan danışaq.

Gözdə görünməyən, lakin çox vaxt həlledici rol oynayan psixoloji səbəblərə baxaq. Yaşından, təhsilindən və bacarığından asılı olmayaraq tanışlar və xronikasız bir iş tapmağı başa düşəcəyik.

Həyatda itirən

Çox şanssız insanlar var. Hər şey qaydasındadır: iddialı, motivasiyalı, hədəfləri necə qoyacağını bilir və uğursuzluqlar səbəbsiz olaraq təkrar-təkrar izləyirlər. Həm də başqa bir uğursuzluqdan sonra bəzi qəribə rahatlama, sanki olmalı idi.

Bu, uğursuzluq ssenarisi olan dəri vektorunun sahibləri ilə baş verir. Sadəcə, uşaqlıqda bir dəfə çevik balaca bir uşaq döyüldü və ya alçaldıldı. "Sakit otur, oxu, əks halda qapıçı kimi böyüyəcəksən", "Dağınıqlıq! Səndən yaxşı bir şey çıxmayacaq! " … Dəri vektorlu bir insanın çevik psixikası, ağrını düzəltmək üçün tiryək buraxaraq stresi uyğunlaşdırdı. Bir dəfə, digərində. İndi də uşaq xüsusi olaraq cəzalandırılması, alçaldılması, yenə döyülməsi üçün bir şey edir. Yenidən "endorfin dozasını" almaq üçün. Beləliklə, psixika müvəffəqiyyətlərdən və nailiyyətlərdən sevinmək üçün deyil, alçaldılmanın əvəzini vermək üçün ayrılan afyandan az zövq almaq üçün yenidən məşq edir.

Belə bir uşaq böyüyür, şüurlu şəkildə özünə böyük miqyaslı vəzifələr qoyur, uğur qazanmağı hədəfləyir, ancaq şüursuz olaraq həmişə uğursuz olması üçün hər şeyi edəcəkdir. Şüursuzda gizlənmiş uşaqlıq travmalarından xəbərdar olduğumuzda, onlar bizi idarə etməyi dayandırırlar, həyatımızın ağaları olur, planlaya və hədəflərə çata bilərik.

İş? Mənası nədir?

Depressiyadakı səs vektorunun sahibləri tədricən hər şeyə laqeyd qalırlar: həm ailə, həm də iş. Səbəbini anlamasalar da, hamının etdiyini etməyə çalışaraq ətalətlə yaşayırlar. Niyə işə qalxırsan, niyə ünsiyyət qurursan, niyə ailə qurursan, niyə yaşayırsan? Sadəcə, sonrakı nəsillər eyni şəkildə yaşayacaq?

Bu cür suallar daxili səs sualına cavab tapa bilməyən səs mütəxəssislərinə əzab verir - səs vektorunun sahibi üçün ən vacib olan: “Kainatın dizaynı nədir? Niyə bu dünyaya gəlirik? Cavabsız sonsuz suallar, başımdakı sonsuz düşüncə axışı, gecələr yuxusuz.

İnsanlar, gündəlik söhbətlər, böyük şəhərin səs-küyü qıcıqlandırır. Səhrada və ya tənha bir dağda bir yerdə insanlardan qaçmaq istərdim. Depressiyadakı səs vektorunun sahibi bu dünyadan qəribə, laqeyd görünür. Dərhal, geniş və mücərrəd cavab vermir. Müsahibə zamanı, həqiqətən işləmək istəmədiyi, düşüncələrinin başqa bir şeylə məşğul olduğu aydındır. Çox vaxt rədd səbəbi budur. Üstəlik, müsahibədən soruşsanız, niyə imtina etdiyini belə deməz. Bu seçim şüursuz olaraq edilir.

Bundan əlavə, hobbilərini, iş yerini tez-tez dəyişə bilən səs mütəxəssisləri. Yeni bir fikirlə işıqlanırlar, onda cavab və məna tapmırlar, məyus olurlar, laqeydlik, laqeydlik yaranır. Növbəti fikrə qədər.

Depressiya, səs-küyün rədd edilməsi, insanların səhv başa düşülməsi, səs mühəndisi həyatın mənası barədə daxili, həmişə şüurlu olmayan sualına cavab tapdıqda yox olur. "Sistem-vektor psixologiyası" təlimində səs vektorunun sahibi "niyə?" Sualının cavabını açıqlayır. insan psixikasında gizlidir. Kainatın xaricində və ya fəlsəfi kitablarda bu qədər çarəsiz şəkildə axtardığı şey özümüzdədir.

Bir insanın necə qurulduğunu açıqlayan səs mühəndisi sevinc hiss edir və tədricən bütün suallarına, hətta insanlarla heç bir əlaqəsi olmayan suallara da cavab tapır. Bu səs istəklərini yerinə yetirir, depressiya geri çəkilir, səs mühəndisi sadə gündəlik şeylərə fikir verməyə başlayır, onun üçün mənasız qalırlar.

Zəif ləkələr

Anal vektorun sahiblərinə küsmə və ya gecikmiş həyat sindromu mane ola bilər. Şikayətlər bir insanı keçmiş vəziyyətlərdə saxlayır, onu şübhəli, təmaslı, laqeyd edir. Bu, onun ünsiyyət qurmasına mane olur, ən yaxşı xüsusiyyətlərini göstərməsinə, işə cəmləşməsinə və özünü bu işi bilən bir mütəxəssis kimi göstərməsinə mane olur.

Təxirə salmaq, işləri, son tarixləri, keyfiyyəti, sonunda - özünüzün hesabına bir şeyi bir aya təxirə salmağa məcbur edir.

Bəzi əyalətlərdə anal vektor sahiblərinin ilk addımı atması, yenisini başlatması, yeni bir komandaya sığması, yeni bir vəziyyətə alışması çox çətindir. Öyrənməyi, bununla rahat hiss etməyi, ixtisaslarını daim artırmağı sevirlər, amma bəzən qazandıqları bilikləri tətbiq edə biləcəkləri işlərlə yaxşı olmurlar.

Bir iş şəkli necə tapılır
Bir iş şəkli necə tapılır

Vizual vektorun sahibləri, stresli vəziyyətlərdə duyğuları və ya göz yaşlarını saxlaya bilmədikləri zaman həddindən artıq emosionallıq maneə ola bilər. Bu, çox vaxt sınaq müddəti ərzində bir reportaj keçməyi və yaxşı performans göstərməyi çətinləşdirir. Ancaq stresə qarşı müqavimət və emosional tutarlılıq müasir dünyada demək olar ki, hər hansı bir mövqe üçün bir şərtdir. Rəqabət o qədər güclüdür ki, iş üçün lazım olan bütün digər keyfiyyətlərə sahib olsanız da, stresin öhdəsindən gələ bilməməyiniz karyera böyüməsi üçün ciddi bir maneə ola bilər.

Yalançı münasibətlərlə

Hər hansı bir vektorun sahiblərinə hər vəziyyətdə müdaxilə edə biləcək səbəblər var.

Bir çoxumuza xurafatçı münasibətimiz və pulun iş tapmaq və işimizə görə pul almağın pis olduğuna inamımız mane olur.

Bu, rus uretral-əzələ zehniyyətinin bir xüsusiyyətidir. Bu, tariximizin özünəməxsus xüsusiyyətləri və dünyanın formalaşmış qavrayışı ilə bağlıdır. Sərt iqlim şəraiti, atalarımız bütün il boyu yorulmadan çalışsalar da, məhsul götürmələrini təmin etmirdi. İndi quraqlıq, sonra yağış, sonra don. Məhsul yalnız sağ qalmaq üçün kifayət edirdi, lüks və təchizat üçün vaxt yox idi. Ac qalacaqsan, yoxsa yox - əmək və səydən asılı deyildi, daha çox hava, şans, "yuxarıdan gələn bir möcüzə". Buna görə vergiləri pulumuz əlimizdən alındıqda vergilər kimi qəbul etdik. Onlara mənfəət vergisi deyil, xərac dedik, çünki əslində heç bir qazanc yox idi, yalnız ibtidai yaşamaq.

Beləliklə, rus xalqı "ədalətli əməklə daş otaqlar qazana bilməzsən" deyə düşünməyə alışdı. Dürüst insan zəngin ola bilməz, zəhmətdən asılı deyil. Bu cür şüursuz bir düşüncə tərzinə sahib olduğumuz üçün, "şər tərəfində" olmamaq - əlimizdən gələni edirik. Şüurlu şəkildə özümüzü uğur qazanmağa hazırlayırıq və şüursuzca görülən iş üçün də pul almağa utanırıq.

Son illərdə bu psixi xüsusiyyətə müasir psixopatologiya əlavə edilmişdir. Hər gün korrupsiya və qohumbazlıq görürük. Yalnız öz adamlarını işə götürdükdə, vacib olan iş və peşə keyfiyyətləri olmadıqda, yanğın təhlükəsizliyi tələbləri yerinə yetirilmir, ancaq kassadan keçmiş bir zərfdə ödənilən məbləğ. Xəbərlərdə məhkəmənin rəsmi olaraq qanuni bir qərarına əsasən dürüst bir şəkildə yetişdirilən məhsulun fermerlərdən necə götürüldüyünü, bir ixtiraçının fikri necə həyata keçirə bilməyəcəyini gördük, çünki bürokratik sistem buna imkan vermir, çünki ayrılan qrant yol boyu oğurlandı …

Bütün bunları bir məsafədə, yalnız televizorda görsək də, yenə də işə, işə münasibətimizə təsir göstərir. Artıq investisiya qoymaq, səy göstərmək istəmirəm, daha sadə, problemsiz bir yer tapmaq istəyirəm. Və ya əksinə, yandırdığımız və həqiqətən peşəkarlar olaraq yer ala biləcəyimiz bir sahənin deyil, yüksək əmək haqqı vəd etdikləri bir ixtisasın lehinə seçim edirik. Və çox vaxt düşünmürük ki, bəlkə də menecer, satıcı, agent kimi işləmək üçün lazımi keyfiyyətlərə sahib deyilik.

Bu və ya digər şəkildə, lakin bu münasibətlər daxili təlimatlarımızı yıxır, əhval-ruhiyyəni, özümüzə və həyata münasibətimizi və iş axtarışını təsir edir.

Hamımız fərdi deyilikmi? İstifadə edin

İşəgötürən bir insanı işə qəbul edərkən tez-tez insanın vəzifəyə uyğun olub-olmamasına, lazımi təhsili və təcrübəsinə sahib olmasına deyil, hisslərə, bəzən özünə izah edə bilməyəcəyi bir impulsa əsaslanaraq irrasional bir seçim edir. “Xoşuma gəldi - xoşuma gəlmədi, xoşuma gəldi - xoşuma gəlmədi”, “ondan xoşum gəlmir, biraz qəribə, bizim deyil. Ancaq bu yaxşı adamdır, onu götürək. Beləliklə, hər şeyin şəxsi olduğu zehniyyətimiz bizə təsir göstərir. Həm də bunu müsahibədə nəzərə almaq çox vacibdir.

Balanslı vəziyyətdə olduğumuz zaman, özümüzə yalnız zahirən arxayın deyil, həqiqətən də inanırıq. Küskünlük, depressiya, insanlara, dünyaya açıq olduğumuz zaman əzab çəkməyəndə - bu, bizə olan münasibətdə özünü göstərir. Harmonik, müsbət düşüncəli bir insan hər kəs üçün cəlbedici görünür və qoxur. Xeyr, ruhlar tərəfindən deyil, baxmayaraq ki, bəzi vəziyyətlərə qarışmayacaqlar, ancaq başqaları tərəfindən şüursuzca oxunan feromonlar səviyyəsində. Gözəl bir kostyum, əzbərlənmiş cavablar və ya peşəkarcasına yazılmış bir tərcümeyi ilə pis bir daxili vəziyyəti gizlətmək mümkün olmayan feromon qoxusu səbəbiylədir. İşəgötürən özü bir namizədi alaraq digərini niyə rədd etdiyini başa düşmür, amma əslində psixoloji cəhətdən daha sabit bir insanın lehinə səhvsiz bir seçim edir.

Təlim əsnasında daxili vəziyyətimizi işləyərkən ağırlıq ruhu tərk edir, daxili vəziyyət uyğunlaşır, nəticədə qoxu dəyişir - bədənimizin göndərdiyi vəziyyət haqqında bir siqnal. Və bu, insanları qazanmağımıza kömək edir. Bu, müsahibədən uğurla keçmək üçün qətiyyən artıq deyil. Namizəd təcrübə, yaş, cinsiyyət, təhsil baxımından fərdi tələblərə cavab verməsə də, müsbət və daxili tarazlığı yaysa da, işəgötürən məntiqsiz bir impulsu rəhbər tutaraq onun lehinə seçim edəcəkdir.

Müsahibə almağın təfərrüatları üçün xəyalınızdakı iş üçün necə görüşə biləcəyinizə baxın.

Sevdiyiniz bir işi necə tapmaq olar? Özünüzü tapın

Yenə də müvəffəqiyyətin ən vacib komponenti zövqünüzə uyğun işdir, maraqlıdır, sadəcə getmək istəmədiyiniz - qaçmaq istəyərsiniz. Yandırdığınız iş. Və bu yanma hər kəsə görünür, həvəslə yoluxur, hərəkət etmək istədiyiniz belə bir insanın yanında. Buna görə, boş yer olmasa da, bu yer üçün kiminsə qohumu təklif olunsa da, məmnuniyyətlə onu aparacaqlar. Belə bir işçi yarı yolda qarşılanacaq, əgər işləsə və işini görsəydi.

Zövqünüzə görə belə bir işi necə tapmaq olar? Həqiqi istəyin nə olduğunu və məcburi münasibətin nə olduğunu necə başa düşmək olar? Anadangəlmə meyl nədir və ümumiyyətlə nəyə aid deyil?

Ruhunuzu anlamaq sizə gücünüzü hara verəcəyinizi və hansı növ məşğulluğun ağır əməyə çevriləcəyini izah edəcəkdir.

Görmə vektorunun ünsiyyətcisinizsə, insanlar olmadan dörd divar arasında işləməkdən məmnun qalmağınız çətin. Daha doğrusu, əlaqə qura biləcəyiniz, tətil təşkil edə biləcəyiniz, protokol xidmətində çalışacağınız bir yeri sınamalısınız. Anal vektorun sahibisinizsə, məsələn bir usta, aşpaz kimi bir satış meneceri olaraq bank hesabındakı məbləği deyil, pis bir şəkildə toplayaraq dəfələrlə uğursuz olacaqsınız. təcrübə.

Gecə növbələri səs vektorunun bir çox sahibinə uyğundur və iş gününün erkən başlanğıcı dözülməzdir. Və onların tamamilə sükuta ehtiyacı var. Buna görə bir tikinti sahəsində və ya bir fabrikdə, həm də səs-küylü bir mağazada bir kassada işləmək çətin deyil. Ancaq bir səs mühəndisi əla bir kopirayter, redaktor ola bilər və uzaqdan və ya eyni səssiz insanların yanında ofisdə işləyə bilər.

Xəyalınızdakı iş şəkli üçün necə görüşmək olar
Xəyalınızdakı iş şəkli üçün necə görüşmək olar

Anal-vizual insan əla dizayner, tərbiyəçi, dermal-görməli şəxs isə jurnalist ola bilər. Dermal sonik mütəxəssisi ən yaxşı tərcüməçidir (anal vektor iş sürətini yavaşlatacaq), anal səsli isə yazılmış (dermal vektor əsəri bir səhv olmadan mükəmməl keyfiyyətə gətirməyinizə mane olacaq).

Hər hansı bir vektor dəsti olan bir insan yerini tapa bilər. Həm təhsil səviyyəsi, həm də yaş bir maneə olmayacaq. Bir insan şüursuz olanı - ondan gizlədilən şeyi aşkar etdikdə, fitri istəklərini və xüsusiyyətlərini dəqiq və mütləq gördükdə, eyni zamanda özündə enerji və ilham mənbəyini, cəsarət və cəsarətini ortaya qoyur. Bu vəziyyətdə, xəyal işi üçün kifayət etməyən bacarıq və biliklərə belə yiyələnə bilərsiniz.

Təlimdən sonra iş yerindəki problemləri həll edə bilən insanların nəticələrini oxuyun və görün:

İşinizi axtarırsınız və ya dəyişdirmək istəyirsiniz? "Sistem Vektor Psixologiyası" pulsuz onlayn təliminə qeydiyyatdan keçin.

Tövsiyə: